La Asociación Salvadoreña de Industriales (ASI), anunció este 19 de abril, en conferencia de prensa, el Foro de Liderazgo Femenino “Challenge Skills”, un encuentro de alto nivel que busca promover y fortalecer las habilidades analíticas y de liderazgo de las mujeres en el mundo empresarial, y que se convierte en el espacio en el que empresarias, ejecutivas, emprendedoras, líderes gremiales, ponentes nacionales e internacionales comparten experiencias, nuevas tendencias y su visión, elevando así la discusión sobre el liderazgo de las mujeres en diferentes esferas.
La conferencia estuvo presidida por la Licda. Elisa de Valiente, directora de ASI; el Lic. Jorge Arriaza, director ejecutivo de la gremial; la Licda. Lucía Chavarría, gerente de Formación y Negocios, y líder del evento, y la Licda. Karla Domínguez, gerente de Inteligencia Industrial de ASI.
El Foro de Liderazgo Femenino “Challenge Skills” se llevará a cabo el 25 de abril en el Hotel Crowne Plaza San Salvador, en formato presencial, de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., y reunirá a mujeres líderes de diferentes sectores que compartirán sus experiencias a través de master classes, foros y conferencias magistrales.
Desde hace varios años, la ASI ha venido trabajando en formar a las mujeres salvadoreñas ampliando sus competencias. El año pasado, ASI contribuyó a la formación de 2,630 mujeres que representa el 47.07% de los participantes en cursos, diplomados especializados y programas de formación de la gremial.
Con el Foro de Liderazgo Femenino 2023, la ASI está orientando este esfuerzo a contribuir con el empoderamiento de las mujeres para enfrentar los retos y desafíos del entorno actual, y también busca contribuir para que más mujeres sean creadoras de nuevas empresas, nuevas iniciativas, diseño de nuevos productos, y fortaleciendo su papel en la Industria y en el sector empresarial.
La participación de las mujeres en la fuerza de trabajo contribuye al crecimiento y desarrollo de nuestro país. La ASI apoya y promueve el desarrollo del potencial de las mujeres que cada vez va creciendo y se va especializando. En 2022, se registraron 78,972 mujeres que trabajan en la industria, lo que representa el 41.6% del total de colaboradores en este importante sector de la economía.
